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www.sevilladirecto.com 16/10/2017
UGT Sevilla ha denunciado este domingo, Día Internacional de la Mujer Rural, que a pesar de que el 60 por ciento del censo son mujeres, sigue siendo muy significativa la discriminación en el medio rural sevillano.
“En raras ocasiones las mujeres en el medio rural se convierten en protagonistas, sí lo son al menos una vez al año, ese día es hoy, 15 de octubre, para conmemorar el Día Internacional de la Mujer Rural”, apunta en un comunicado, en el que se advierte que, en este 2017, no ha habido cambios al respecto de mejorar la situación de la mujer en el ámbito rural, a lo que suma la situación “límite” que “desde hace años” padecen las personas que se dedican a la agricultura, situación en relación con la inseguridad alimentaria, “ya que las temperaturas aumentan, los patrones climáticos son cada vez menos predecibles y los desastres climáticos son cada vez más frecuentes y esto tiene graves consecuencias como por ejemplo que las cosechas no puedan ser recogidas, entre otras”,
En la provincia de Sevilla, según UGT Sevilla, de las más de 120.000 cartillas agrarias que figuran en el censo, el 60 por ciento pertenecen a mujeres y sin embargo “existe una discriminación evidente a la hora de repartir el trabajo”, según asegura el Secretario general de UGT-FICA Sevilla, José Berjano.
También denuncia que, en el campo sevillano, en cualquier campaña, “de cada tres personas trabajando sólo una es mujer y eso teniendo en cuenta campañas en las que las mujeres pueden realizar el mismo trabajo que los hombres, por ello desde el sindicato, venimos denunciando la clara y creciente discriminación que están sufriendo las mujeres en Sevilla”.
José Berjano ha subrayado la necesidad de la integración real de las mujeres en el campo. “Desde UGT consideramos imprescindible la integración de las mujeres en el mundo rural, garantizando de esta forma, el crecimiento económico y un desarrollo rural sostenible, además de defender el valor de la igualdad real y efectiva entre hombres y mujeres”, ha apuntado.
Por ello ha denunciado la “invisibilidad de la mujer en el campo” y ha llamado a la necesidad de hacerlas visibles y de empoderarlas. “Sectores como el agroalimentario están fuertemente feminizados, como por ejemplo el mantecado en Estepa donde casi el cien por cien de las plantillas es femenino, Inés Rosales en Huevar, San Martín de Porres en Écija, el sector de manipulado de frutas y hortalizas, concretamente en los almacenes de frutas donde trabajan mayoritariamente mujeres, así como otros sectores como en la industria de la aceituna, en el aderezo de aceituna de mesa”, ha explicado.
Desde el sindicato, denuncian además que en el sector textil, en empresas de Sevilla como confecciones Portela ó Isesa (Sombrerería Española), “donde la plantilla está formada mayoritariamente por mujeres”, estas sin embargo tienen “escasa visibilidad a pesar de la contribución tan importante que hacen a la economía del sector”.
Por último, el secretario general de UGT-FICA Sevilla denuncia además la “escasa valoración” de su contribución al desarrollo rural y la “baja representación” en los procesos de toma de decisiones. “Esta ha sido y sigue siendo su principal fuente de marginación”, apunta UGT. Ante ello, el sindicato denuncia la “necesidad de acabar de una vez por todas con la discriminación que sufren las mujeres en el campo en general, en el campo sevillano en particular y en el resto de los sectores en los que además, su presencia es fuertemente mayoritaria”.
